检查政策审批名单

前期开发

1.确定问题。

2.识别负责人员。这个职位是负责政策的制定和内容。

3.组建一个团队。涉及与局部和流程专业知识,政策的用户,那些受政策影响,个人等

发展

4.完整的在线政策建议的形式,可在antiochcollege.org/policy

  • 讨论政策或之前提出他们的利益相关者主要的政策变化。
  • 检查相关政策,以确保你的政策是不与其他188bet亚洲体育官网的政策冲突。
  • 保持政策的短期和简洁越好。
  • 在策略方面中充分界定?
  • 指的是对你负责,整个草案术语一致跨越的政策?
  • 如果两个策略是相互关联的,是明确当每个政策将适用?
  • 是明确向谁应用策略?
  • 检查相关政策,以确保你的政策是不与其他188bet亚洲体育官网的政策冲突。
  • 检查与和有责任的政策的结果,各单位征求意见。
  •  在这方面的法律改变了吗?

5.体制效力的导演将批准该政策建议或提出建议更改。

6.一旦政策建议已获批准,开始起草政策。写作组起草使用新的策略模板或政策修订模板的策略。

7.征求和整合的反馈。

  • 完善基于利益相关者的反馈政策草案。
  • 如果实质性的更改,则与机构研究主任协商,以确定是否应该征求进一步的反馈。
  • 确保提出的政策与188bet亚洲体育官网章程,法规,规章,政策,州和联邦法律/法规。

8.一旦反馈已添加,提交新的政策形式。

  • 机构效率的董事或理事机构可能会要求实质性修改或额外的时间来审查政策,或确定不需要或不想要的关于这个问题的政策。

9.体制效率的主任将提交最终的政策草案,以适当的管理机构批准(即董事会,教师集会,社区理事会或高层领导)。

10.得到监管机构的批准(或没有)。

履行

11.管理的新政策机构计划的沟通和培训,酌情适当的。

  • 管理机构制定的政策推出,其中应包括通讯受政策影响的所有利益相关者,个人和团体沟通计划。
  •  如果必要的话,可以考虑在线培训或工具,以及面对面的面对面培训。

12.这是体制效率的主任,以确保在线政策手册在两周政策审批的内更新的责任。主策略列表将经批准后自动更新。

政策审查

13.鼓励在整个过程中的反馈。负责人员,应当鼓励,他们在未来政策修订的使用策略收集反馈。

14.审查政策。政策应进行审查,并每年更新一次。

  • 创建一个进程,或记在日历上的政策应进行审查,并要么更新,要么每年证实。如果需要进行实质性的变化,政策的修订过程之后。

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